ตำแหน่งงานว่าง
IFS Support Services Co.,Ltd.
AE (Account Executive)
Jobsiam.com Update* ตำแหน่งงานว่าง AE (Account Executive) - IFS Support Services Co.,Ltd. | หาคน หางาน คุณภาพ ที่ JobSiam.com
 |
 |
 |
|
 |
IFS Support Services Co.,Ltd.
|
| |
|
บริการการบริหารงานบุคคลแบบครบวงจร Outsorcing,Sub contrac,Head Hunter เป็นต้น เช่น บริการส่งพนักงานประจำสำนักงานให้กับลูกค้า เช่น พนักงานประชาสัมพันธ์,พนักงานบัญชี,เลขานุการ,เจ้าหน้าที่ธุรการ,พนักงานคีย์ข้อมูล,พนักงานรับโทรศัพท์,พนักงานรับ-ส่งเอกสาร,พนักงานขับรถ,พนักงานส่งเสริมการขาย,PCฯลฯ บริการส่งพนักงานประจำโรงงาน เช่น พนักงานฝ่ายผลิต,พนักงานส่งของ,พนักงานบรรจุผลิตภัณฑ์,พนักงานคลังสินค้า,พนักงานขับรถยก,พนักงานตรวจสอบคุณภาพฯลฯ
|
|
|
AE (Account Executive) |
 |
| จำนวนที่รับสมัคร / อัตรา :1 |
รายละเอียดตำแหน่งงาน / คำบรรยายลักษณะงาน :
- ติดต่อ/ประสานงานลูกค้า
- ติดตามผลตอบรับและช่วยเหลือลูกค้า
- ทำใบลงเวลาพนักงานที่รับผิดชอบ
- แนะนำ และเป็นที่ปรึกษาให้กับลูกค้า
- เป็นตัวกลางเจรจาและแก้ไขข้อขัดแย้งระหว่างลูกค้าและทีมเพื่อให้เกิดความพอใจสูงสุดแก่ทั้งสองฝ่ายให้ได้
- พบปะพูดคุยกับลูกค้า ต้องมีทักษะการสื่อสารและเจรจาที่ดี ต้องสามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้
|
สถานที่ปฏิบัติงาน :
|
| ประเภทธุรกิจ :
จัดหางาน/ Recruit / ฝึกอบรม
|
| ประเภทงาน :
Full Time |
| กลุ่มงาน : งานการตลาด/ขาย/ส่งเสริมการขาย
งานการตลาด/ขาย/ส่งเสริมการขาย |
| จังหวัด :
กรุงเทพ |
| เขต :
บางเขน, สายไหม |
| เงินเดือน / ค่าจ้าง : |
คุณสมบัติผู้สมัครงาน :
|
ชาย/หญิง -ปริญญาตรีทุกสาขา
-เพศหญิง
-อายุ 25 - 35 ปี
-บุคลิกภาพดี มีมนุษยสัมพันธ์ดี มีใจรักงานขายงานบริการ
-มีความกระตือรือร้น ละเอียด รอบคอบ และอดทน สามารถเข้ากับเพื่อนร่วมงานได้เป็นอย่างดี
|
|
สวัสดิการ/ผลประโยชน์พนักงาน :
|
 |
 |
 |
วิธีการสมัครงาน
|
IFS Support Services Co.,Ltd.
365/1 ถ.พหลโยธิน แขวง อนุสาวรีย์ เขต บางเขน กรุงเทพมหานคร 10220
จังหวัด กรุงเทพ
10220
ติดต่อ : ทร. 025525012ต่อ411
เบอร์โทรศัพท์: - เบอร์แฟกซ์ : เบอร์มือถือ :
Email:
- ปรากฎเมื่อ ฝากประวัติส่วนตัว สมัครงาน หางาน ค่ะ -
Website:
[แผนที่บริษัท ]
ประกาศตำแหน่งงาน วันที่
26 สิงหาคม 2568
Power By JOBSIAM.COM |
|
|
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
| ตำแหน่งงานว่าง อื่นๆ ที่บริษัทเปิดรับสมัคร
|
 |
|
 |
 |
|
|
|