|
เจอแล้ว! ใบสมัครงาน ็HR MANAGER, หาพนักงาน PA Of MD, หาคนทำงานHROD(งานทรัพยากรมนุษย์เพื่อพัฒนาองค์การ) | ลงประกาศงาน หาพนักงาน ที่ JobSiam.com
คำแนะนำสำหรับ บริษัทฯ ที่กำลังหาพนักงาน :
1. ท่านสามารถ ค้นหาพนักงาน ในตำแหน่ง ็HR MANAGER ซึ่งบริษัทฯ (Company) สามารถลงทะเบียน เพื่อเข้าสู่ระบบค้นหาใบสมัครงาน (Resume) คนทำงานในตำแหน่งงานต่างๆได้ ง่ายเพียงแค่คลิก! หากท่านยังไม่ได้ลงเบียนบริษัทฯ
" ลงทะเบียน เพื่อค้นหาคนทำงาน คลิก ที่นี่"
2. ขณะนี้ท่านกำลังค้นหาข้อมูล Resume ในตำแหน่งPA Of MD ซึ่งผู้ฝากประวัติเพื่อสมัครงาน ประสงค์ทำงาน เกี่ยวกับตำแหน่งHROD(งานทรัพยากรมนุษย์เพื่อพัฒนาองค์การ) ซึ่งมีคุณสมบัติตามที่บริษัทฯท่านต้องการ และ ผู้สมัครงาน ยังประสงค์ที่จะหางานในตำแหน่ง ็HR MANAGER ขอให้ทางบริษัทฯ โปรดพิจารณาคุณสมบัติผู้สมัคร เพื่อเรียกสัมภาษณ์ และให้ได้พนักงานที่มีเหมาะสมตรงกับงาน
3. คลังใบสมัคร เป็นส่วนเสริมของระบบประกาศตำแหน่งงานว่าง / การอัพเดท และการให้ข้อมูล ต่างๆ ของใบสมัคร ขึ้นอยู่กับผู้ฝากประวัติหางาน ทางเว็บไม่มีส่วนเกี่ยวข้องกับการให้ข้อมูลส่วนตัวดังกล่าว.
|
ข้อมูลประวัติใบสมัคร ผู้สมัครงาน (Resume)
1.
ความต้องการในอาชีพและระดับการศึกษาสูงสุด |
|
สาขาวิชา-อาชีพ |
งานบุคคล/ฝึกอบรม/สรรหา/ค่าจ้าง |
ระดับการศึกษาสูงสุด |
สูงกว่าปริญญาตรี |
E-mail
|
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
ชื่อ
|
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
สกุล |
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
ที่อยู่ |
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
ภาค |
กรุงเทพฯและปริมณฑล |
จังหวัด |
กรุงเทพ |
รหัสไปรษณีย์ |
10260 |
โทรศัพท์บ้าน |
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
มือถือ |
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
WebStie |
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
|
วันเดือนปีเกิด
|
30 ตุลาคม 2519 (อายุ 48 ปี) |
เพศ
|
หญิง |
สถานะ |
|
|
ส่วนสูง
|
162 cm. |
น้ำหนัก
|
50 kg. |
|
สัญชาติ
|
ไทย |
ศาสนา
|
พุทธ |
|
สถานภาพทางทหาร |
ได้รับการยกเว้น |
ตำแหน่งงาน |
1.
็HR MANAGER |
|
2.
PA Of MD |
|
3.
HROD(งานทรัพยากรมนุษย์เพื่อพัฒนาองค์การ) |
เงินเดือน
|
80,000++ |
สถานที่ที่ต้องการทำงาน
|
กรุงเทพฯ |
5.
ประวัติการศึกษา สูงสุด 2 ระดับ - เริ่มจากล่าสุดก่อน |
5.1 |
|
ระดับการศึกษา |
์ปริญญาโท |
ชื่อสถานศึกษา |
สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์(นิด้า) |
วุฒิการศึกษา
|
วิทยาศาสตร์มหาบัณฑิต(การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์และองค์การ) |
สาขาวิชา
|
Organization Development(OD) |
ปีที่สำเร็จการศึกษา
|
2563 |
เกรดเฉลี่ย |
3.5 |
5.2 |
|
ระดับการศึกษา
|
|
ชื่อสถานศึกษา |
|
วุฒิการศึกษา
|
|
สาขาวิชา
|
|
ปีที่สำเร็จการศึกษา
|
|
เกรดเฉลี่ย
|
|
6.
ประวัติการทำงาน - เริ่มจากล่าสุดก่อน |
6.1
|
|
ระยะเวลา
|
ตั้งแต่
มกราคม 2557 จนถึง
พฤศจิกายน 2561 |
ชื่อบริษัท
|
บ.แอบโซลูท เวิลด์ กรุ๊ป จำกัด |
ที่อยู่-ติดต่อ
|
152 แขวงคลองตันเหนือ เขตวัฒนา กรุงเทพ |
เงินเดือน
|
60,000++ |
ตำแหน่ง
|
HR Department Manager&Operation Manager |
ความรับผิดชอบ |
1. บริหารงานด้านพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ภายในองค์กร
2. สร้างวัฒนธรรมการสือสารเชิงบวกในองค์กร
3. วางระบบHR งานเอกสารทั้งระบบ
4. เจรจากับหน่วยงานราชการ(แรงงานสัมพันธ์ ,ศาล,กระทรวงสาธารณสุข)
5.ที่ปรึกษากรรมการบริหารและให้คำปรึกษาพนักงานทุกระดับ 6.ดูแลแพทย์ในสังกัดให้อยู่ในกฏระเบียบ
7. สรรหาแพทย์ประจำสาขาและจัดตารางสับเปลี่ยนแพทย์ตามเหมาะสม(ธุรกิจด้านคลินิกศัลยกรรมความงาม 10สาขา)
8. เจรจากับลูกค้า ทำบันทึกข้อตกลงร่วมกันเพื่อระงับข้อพิพาท
9. Review งานของผู้จัดการแผนกการตลาด,บัญชี,จัดซื้อ,ฝ่ายฝึกอบรม,ฝ่ายขาย
10.ปฏิบัติงานดูแลเรื่องส่วนตัวของเจ้านายและเรื่องทั่วไป ตามที่ได้รับมอบหมาย |
6.2 |
|
ระยะเวลา
|
ตั้งแต่
จนถึง
|
ชื่อบริษัท
|
|
ที่อยู่-ติดต่อ
|
|
เงินเดือน
|
|
ตำแหน่ง
|
|
ความรับผิดชอบ |
|
6.3 |
|
ระยะเวลา
|
ตั้งแต่
จนถึง
|
ชื่อบริษัท
|
|
ที่อยู่-ติดต่อ
|
|
เงินเดือน
|
|
ตำแหน่ง
|
|
ความรับผิดชอบ |
|
7.1
|
|
ระยะเวลา
|
ตั้งแต่
ตุลาคม 2559 จนถึง
มิถุนายน 2560 |
สถาบันอบรม
|
John Robert Power |
หลักสูตรการอบรม
|
New Age Reader Program
อบรมบุคลิกภาพ, การสื่อสาร, เลขานุการมืออาชีพ,Mini HR Strategic Partner Program, Effective Meeting, 7 Strategies To The Top |
|
7.2
|
|
ระยะเวลา
|
ตั้งแต่
จนถึง
|
สถาบันอบรม
|
|
หลักสูตรการอบรม
|
|
|
7.3
|
|
ระยะเวลา
|
ตั้งแต่
จนถึง
|
สถาบันอบรม
|
|
หลักสูตรการอบรม
|
|
8.
ความสามารถ ผลงาน และ เกียรติประวัติ |
|
|
|
|
|